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南通9000认证、ISO体系认证,、南通认证公司
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发布时间: 2019-04-26 13:44
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    南通泽林企业管理有限公司是专业提供ISO9001,ISO14001,OHSAS18000,TS16949,API,BV,ABS,CCS,CNAS,ISO22000,HACCP  CCS , CCC , CE , ISO13485,QS等咨询工作。
         一、了解新版标准动态及要求     1、及时了解ISO9001:2015新版标准换版动态及专版要求。
质量与认证一致关注其变化,并第一时间发布相关信息,可及时获取。
     2、尽快购买一份ISO 9001新版标准,并详细了解更多新版要求,包括:     ①领导力的重要性 了解领导力被纳入到所有新的ISO标准中,并理解这在我们的实践中意味着什么。
     ②风险在质量管理中的重要性 了解如何建立一个风险管理的系统方法,以及这将为组织带来什么样的收益。
     ③过程方法 VS 程序方法 了解过程方法与程序方法之间的差异,以及与新的高层次结构之前的联系。
     二、进行专业的培训   找专业培训机构,通过专业的培训,全面理解新版变化与核心要求。
针对企业各层级,组织符合新版标准要求的不同培训课程。
     1、针对企业高层管理者 管理体系和领导责任对于企业的益处。
     2、体系转版培训 了解新的ISO高层次结构(HLS),以及从ISO 9001:2008到ISO 9001:2015之间发生的主要变化     3、审核员/主任审核员培训 结合审核转版课程,不仅学习了解ISO 9001:2015,还要增强自己的审核技能。
     4、模块化深入培训 更加细致地探索新标准的几大关键领域:基于风险的管理方法、组织情境、变革管理、利益相关方管理,绩效评价与过程方法     三、转版指南   了解了新版标准的变化,并进行相应培训之后,就是最为重要的一个步骤。
那就是转版指南,将这些变化应用到您的企业中去。
你可以:     制定一份转版指南 包括新的高层结构(HLS)的概述以及新标准的要求。
     进行自我评估  制定一份检查表,评估您的组织是否已做好迎接ISO 9001:2015版体系认证的准备,并识别所存在的差距。
     制定标准变更项对照表 ISO 9001:2008与ISO 9001:2015相比,所发生变化、删除、新增或强化的要求。
     加强内部沟通 将标准的新要求的变化点在您组织内部进行沟通,包括高层沟通信以及内部宣贯/宣传展示文件。


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